This topic has been archived. It cannot be replied.
-
工作学习 / 事业工作 / 特斯拉高层收邮件：评估每个职位必要性
-samedayrightaway(赶路一族);
2-10
{1371}
(#15944880@0)
-
思科也要裁员
-entourage(恩特);
2-10
(#15945208@0)
-
今年就业形势严峻。
-newtruck(-);
2-10
(#15945275@0)
+4
-
非常严峻，能短时间内成功上岸的人真的少。
-usst2008(usst);
2-10
(#15945414@0)
+2
-
从最近跟tesla打交道的过程看，tesla的管理不是一般的混乱。很小的事情跨了2个国家三个州，不知道多少部门。
-projects(pj);
2-10
(#15945592@0)
-
你这个观察不太能够支持你的结论啊。我不知道TESLA乱不乱，但是看它做了那么多东西而且员工这么多。乱是必然的。我的同事很多个国家的。倒也不是很乱。
-somepeople(苦恼就pm我);
2-11
(#15946094@0)
-
我相信。
-111111(快乐老家);
2-11
(#15946218@0)
-
基本是说股票要涨
-giss(rr);
2-11
(#15946235@0)
-
华人网里有一篇关于特斯拉里做活的帖子，里面的确有管理问题，有些职位可以没有。
-newtruck(-);
2-11
(#15946242@0)
-
当一个公司效益好的时候，这些乱事都不会成为问题。当效益差的时候，雪崩就会发生，天崩地裂。
-tnt88(TNT88);
2-13
(#15949970@0)
+1