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工作学习 / 事业工作 / 如果你是老板，你会雇佣菜哥这种类型的员工吗？
-yiran1(yiran);
2023-12-14
(#15828594@0)
+4
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😂会 道理很简单 送菜哥其实要求并不高 无非尊重二字而已
-eleclan(eleclan);
2023-12-14
(#15828610@0)
+6
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楼主和我不是一个阶层。ta们的逻辑是，总有刁民要害朕。员工要求店长依法对待员工，就是“店长凭什么要哄着你”。ta们用的字典和我不一样，哄着的意思也不一样。
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828648@0)
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我的忠告，不要在华人低层次雷波工圈子里混，你要么自己创业做老板，要么你考个过硬的技工证书给老白打工，两者选一个，当然，如果你当上老板，心态肯定也会发生变化，地位决定立场
-eleclan(eleclan);
2023-12-14
(#15828724@0)
+6
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没错的，肯定是这样的。只不过，不能让恶人得逞。我在国企，也管过几个人，要求就是遵守法律、遵守公司规定。大家彼此以礼相待，十几年多个公司，大家相安无事。自己来加之前，创过业，开过公司，也给人发过工资，该有给工资一分不少，该给的尊重，一丝不苟。公司解散了，但至今还是朋友。
-songc(送菜哥);
2023-12-14
{260}
(#15828726@0)
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怪不得给一句“再丢饭盒，没员工餐吃”惹毛了，原来菜哥是做过国企大领导。
-yiran1(yiran);
2023-12-14
(#15828790@0)
+1
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哪有，都是打工人，需要“店长哄着的”，比不上您这样有身份的贵人！
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828795@0)
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我做过union steward，菜哥老板这样的人在UNION公司存活不下来。早被开掉了。
-china-cat(chinacat);
2023-12-14
(#15828633@0)
+2
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我的老板被开掉？我的主管非常nice啊！
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828642@0)
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你是说他还是他老板
-spicy(人在旅途);
2023-12-14
(#15828647@0)
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我已经被开掉了啊
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828651@0)
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看不清的时候会。等发现踩了雷也晚了。
-troyd(老陈);
2023-12-14
(#15828668@0)
+1
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我这种底层员工，不需要老板亲自面试吧？
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828680@0)
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这种心思游戏完全没必要玩。大公司有 HR，当然是 HR 和 direct supervisor 面试。HR 和 direct supervisor 就是老板的眼睛。再大公司，都是 board 决定。难道非得说“如果你是 chair of the board，你会雇佣菜哥这种类型的员工吗？” 老板 == 有 hiring power 的人。走火入魔了吧。
-troyd(老陈);
2023-12-14
{235}
(#15828703@0)
+1
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大统华，是考核分店部门主管的业绩，录用也是分店部门主管面试、决定。我了解的，我们主管，谁来都行，干干试试，三个月试用期。每天至少七个小时，每周至少五天，体力劳动，除了十五分钟小休，必须一刻不停干活，站着，是否偷奸耍滑，最多两周就知道。我工作一年，被开除那一周，工时和其他所有同事。
-songc(送菜哥);
2023-12-14
{272}
(#15828721@0)
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无论是谁，当初的 hire 是没有问题的。能存活一年，貌似也没毛病。突然爆了雷，把雷去掉了，结果雷要去搬大炮。这是我的读后感。
-troyd(老陈);
2023-12-14
(#15828736@0)
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我们主管不觉得我有问题。面对hr当面威胁，问我删不删帖。我问主管，我理解的言论自由包括不回答的自由，我是否有权不回答。主管回答，你有权不回答。他现在当主管也还当得好好的，这一点，要表扬大统华。不殃及无辜。
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828751@0)
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你懂法，应该知道 disparage 的意义。在事态不明朗的时候，公众评判（无论评判内容是什么），在数字时代，你觉得是明智的选择吗？你不用抓我 debate，我就是单纯跟网友的帖子，提自己的读后感。
-troyd(老陈);
2023-12-14
(#15828775@0)
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您可能误会了，您谈的是您的感受，我谈的是我的实际情况。我尊重您表达您任何感受的自由和权利。我只是说出我所认为的事实。我真正认为毫无道理的言论，我根本不搭理，您如果关注，也许能发现。
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828782@0)
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两个 parties 吵架，我们只是围观看热闹。parties 打完了，我们唠唠嗑，也就散了。一个 party 要和每个群众全面无死角解析，说自己多正确，群众们消受不起啊。
-troyd(老陈);
2023-12-14
(#15828797@0)
+4
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不存在，我对包括您在内的绝大部分网友，都是怀抱尊重，以及对帮助（质疑是从另一方面提醒我关注自身问题）的心存感激。如果说话感觉冒犯了，那也是水平问题，绝非态度问题。
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828806@0)
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一个巴掌拍不响，事态到了你被解雇，肯定不是单方面的行为导致的。但是你把事情公开到网上，到劳工部去告，burn 了两次 bridges，泼的调调。但是 alternatively 该怎么做，我也不知道。
-troyd(老陈);
2023-12-14
(#15828818@0)
+1
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我的后路，责任自负嘛！至于我是否在法律上站得住脚，后面由法律程序来回答，我是利益相关方，不能自吹自擂。
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828821@0)
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对于你来讲，无论吃相怎样，只要吃到就好。但是对于其他人（或者公司来讲），可能吃相和吃到同样重要。没所谓对错，人不为己，天诛地灭嘛。
-troyd(老陈);
2023-12-14
(#15828837@0)
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吃啥啊，被开除了，都快揭不开锅了
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828854@0)
+1
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你要真揭不开锅，早就忍了。
-mimi08(mimi);
2023-12-14
(#15829111@0)
+3
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我的世界您理解不了的，正如您的世界，我理解不了一样。
-songc(送菜哥);
2023-12-15
(#15829220@0)
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雇的时候你能知道什么类型？面试的时候谁不表现成人见人爱。在加拿大不能随便开人啦，特别是有歧视争议的时候
-opulus(opulus);
2023-12-14
(#15828690@0)
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可以layoff
-yiran1(yiran);
2023-12-14
(#15828694@0)
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如果已经有争议的时候，layoff也很谨慎，人怕惹麻烦，特别是大公司
-opulus(opulus);
2023-12-14
(#15828698@0)
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大统华不怕，哈哈
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828710@0)
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大统华还真不需要人见人爱。主管们也不会多看，试用期三个月，不合适随时走人。转正也并不代表安全，表现不好，安省法律允许无理由解聘，就算有争议，给你少排工时也没人说得出啥来。我，被开除那一周，工时还是和所有同事一样。
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828695@0)
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我是泛泛一说，面试的时候不太容易知道什么
-opulus(opulus);
2023-12-14
(#15828702@0)
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大统华对于基层员工的录用非常实际，不看虚头巴脑的，来干干试试。体力劳动，偷奸耍滑的，几天就露馅了。
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828707@0)
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👍，没错，没有任何偷懒的可能性，我刚来加拿大的时候，给老白打工，可以经常性偷懒，开着客户的车出去喝咖啡，但朋友中在TNT打工的，个个都抱怨。。。
-eleclan(eleclan);
2023-12-14
(#15828730@0)
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其实不偷懒也是应该的，大家都偷懒，公司倒掉了，饭碗也砸了。所以我坚持，雇主依法对待员工，员工努力干活。双赢，赢两次， 哈哈！
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828755@0)
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这里才几个老板，你要是问问这里有几个愿意有菜哥这样的同事，菜哥为打工人争取了不少权利和尊严，值得打工人的尊敬。陈老板和辣老板对菜哥不得意很正常
-giss(rr);
2023-12-14
(#15828799@0)
+4
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不满意不得意我都是很正常的，每个人都有权利表达自己的喜好。就业市场，本来也是双向选择，谁也并不是离不开谁。
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828812@0)
+1
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菜哥顺风顺水惯了，店长一年的一句玩笑话，没完没了的折腾到现在，他的诉求到底是什么？
-yiran1(yiran);
2023-12-14
(#15828827@0)
+1
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我没有您这样的贵人那么心大，所谓宰相肚里能撑船。我就是个小人，心眼小，需要店长哄着。
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828833@0)
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后半句，我颇有赞同感。😂 无论语言怎么貌似优雅。
-troyd(老陈);
2023-12-14
(#15828840@0)
+3
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很高兴，咱们取得了共识！
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828842@0)
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Sadly yes.
-troyd(老陈);
2023-12-14
(#15828845@0)
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菜哥不适合打工，适合做老板，做领导。
-yiran1(yiran);
2023-12-14
(#15828846@0)
+1
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做不了，需要人哄着，只能做刁民，成天惦记着害人。
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828850@0)
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做老板，做领导就有下属哄着。
-yiran1(yiran);
2023-12-14
(#15828855@0)
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那您这样的正义人士，还能惯着我这种小人，不可能啊。到时候发起个帖子，送菜哥这样的混蛋王八蛋领导、老板，大家愿意当ta的员工、下属吗？那我还不得被骂死啊！
-songc(送菜哥);
2023-12-14
(#15828856@0)
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这里大把的公司管理层，没人要雇你这种刁民，还权利和尊严，你以为这里是山西黑矿嘛。大统华就是给不懂英语的打工人玩玩的，那里大把的人国内几千万房子，就是打发一下时间。送菜的觉得不服气可以离开粪坑，还总舔着脸去shopping
-wandanla(s);
2023-12-15
(#15830266@0)
+2
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那咋办，把我打出来呗
-songc(送菜哥);
2023-12-15
(#15831018@0)
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不会，overqualified。请个律师卖水果，早晚爆雷。
-geekcode(文心雕码);
2023-12-14
(#15829013@0)
+5
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同事之间偶有冒犯，反击点到为止，不要无限扩大问题。
-retirecat(今天吃什么);
2023-12-14
(#15829048@0)
+3
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肯定不会雇佣刺头啊，最好就是听话好欺负的
-martins(Martin);
2023-12-14
(#15829052@0)
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会，当老板的这点气量都没还当个茄，回老家刨地多香
-livantai(大雲);
2023-12-14
(#15829129@0)
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不会。保不齐啥时候说了几句不中听的话，或者开启了有争执的话题，引起不可控的结果。（当然，我不是老板， 吵架肯定吵不过律师）
-froncois2005(nnb);
2023-12-15
(#15829225@0)
+2
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赞同。律师的重要性，一般都是要被无产阶级专政的铁拳砸中之后才会体会到。在法治的加拿大，是没有这样的机会了了。
-songc(送菜哥);
2023-12-15
(#15829274@0)
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最讨厌这么问的人，你征得菜哥同意了吗，看看菜哥是不是可以告你
-bigcatf2(ToBe);
2023-12-15
(#15829429@0)
+1
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我是实名，可以告我，代表大统华报一箭之仇，哈哈
-songc(送菜哥);
2023-12-15
(#15829435@0)
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告什么？
-yiran1(yiran);
2023-12-15
(#15830198@0)
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告我诽谤啊、污蔑啊，实在不行就编一个啊
-songc(送菜哥);
2023-12-15
(#15830199@0)
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什么乱七八糟的搞混了，我是说这个帖子没有征得你送菜哥的同意，就在网上做关于你送菜哥的民调，我觉得是侵权，你送菜哥或许可以告他
-bigcatf2(ToBe);
2023-12-15
(#15830766@0)
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哈哈哈！
-yiran1(yiran);
2023-12-15
(#15830788@0)
+1
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哈哈，知道您的意思的，不过人家放冷箭的人，岂能给我告的机会
-songc(送菜哥);
2023-12-15
(#15830988@0)
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肉脸老板会🥁
-guanshui88(约定);
2023-12-15
(#15830245@0)
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会啊。我从没遇到过菜哥说的那么不会说话的经理。
-moonhalf(一生不羁爱自由);
2023-12-15
(#15830771@0)
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那个行政部主管已经够奇葩了，更奇葩的是店长，在和这个无关的会议上对我说他在现场，但是认为是开玩笑，但是ta们都比不上大统华奇葩，把我开除了，哈哈
-songc(送菜哥);
2023-12-15
(#15830991@0)
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不会，一个不小心就悲剧了
-mapleleafss(MapleLeafs);
2023-12-15
(#15831033@0)
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會啊！最少送菜哥做事認真，堅持到底，有正義感還有腰骨。 多倫多華人正需要這樣的人。 反之，多倫多人滿口仁義道德，然後就沒有好東西說了。。。。
-willy9394(Willy);
2023-12-16
(#15831641@0)