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工作学习 / 事业工作 / 滑大中国留学生崩溃：均分98投700封简历无果！不如回国打螺丝！
-yiran1(yiran);
2023-7-30
{3171}
(#15579836@0)
+3
-
在花大平均98？啥专业啊？
-rockall(we will, we will);
2023-7-30
(#15579843@0)
-
瞎编的，啥专业也不可能，何况是留学生。
-dw9857101(黑松鼠);
2023-7-30
(#15579993@0)
+4
-
至少不会是CS/SE 的，没听说过平均分98的，哈哈😄
-kkjj2005(jjkk);
2023-7-31
(#15581537@0)
-
找不到工作的原因是英文水平太差
-**🍕;
2023-7-30
(#15579866@0)
+10
-
没错，综合素质比本地华娃差了一个大瀑布
-wandanla(redneck);
2023-7-30
(#15579873@0)
+8
-
最多英文差，中文绝对碾压，独立生存也强
-**🫑;
2023-7-30
(#15579891@0)
+2
-
去海外警察局求职
-wandanla(redneck);
2023-7-30
(#15579928@0)
+7
-
这是说明uw专业水吗，综合素质这么差的在uw高分毕业？
-**🍁;
2023-7-30
(#15579898@0)
+3
-
高分低能😁
-**🫑;
2023-7-30
(#15579906@0)
+2
-
前几年uw热门专业进大厂的很多， 今年就没多少人了， uw毕业生综合素质下降的太厉害了？高分低能学生大幅增加。
-**🍁;
2023-7-30
(#15579916@0)
+3
-
进大厂需要考核多少综合素质的？
-**🫑;
2023-7-30
(#15579920@0)
-
大学毕业均分98就呵呵吧，还真信
-wandanla(redneck);
2023-7-30
(#15579929@0)
+4
-
呵呵想象的吧？去读读reddit 帖子，这个NotBingQiLing（注意最后的g)的英文非常好，用词地道，不像刚来的留学生。非要猜，这是个CBC 或者很小就出国的华人学生。bingqiling其实是个梗。
-**🍈;
2023-7-30
{90}
(#15579952@0)
+6
-
可能跟你英文水平差不多
-**🍕;
2023-7-30
(#15580028@0)
+1
-
哈哈知道你是恶意，不过这句话其实是夸赞，所以我笑纳了。这个贴主根本就是说的本地英文。你自己确实太差，这点很明确。
-**🍈;
2023-7-30
(#15580034@0)
+1
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再差也比你的英文强吧？！
-guanshui88(约定);
2023-7-30
(#15579999@0)
+4
-
这英文水平能平均成绩98也神了。滑大本地娃都说GPA 3.8, 3.9 ，没听说过谁说自己平均90几。一看都是瞎编的
-**🍕;
2023-7-30
(#15580035@0)
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原贴主在reddit的意思，高中98均分进了滑大的一年级学生，现在才知道被coop 这个坑骗了。呵呵，子坛99点几的状元帖子现在高挂着，只有你没听说过吧。
-**🍈;
2023-7-30
(#15580039@0)
+2
-
找Coop 跟你高中平均是98还是99 没有关系。 贴主咋不提他在UW 平均分多少？ 以现在的经济形势， 找不到Coop 也正常。 滑大找不到，其他学校也一样难找
-**🍕;
2023-7-30
(#15580044@0)
-
没错，就算大学均分100也不说明啥，游泳冠军未必能做救生员。像北大学霸韦冬衣那样的谁敢要
-wandanla(redneck);
2023-7-30
(#15580105@0)
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滑大是百分制的，我现在都不知道怎么转换
-jeffrey815(Smartiecat);
2023-7-30
(#15580094@0)
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滑大平时是百分制没错， 上过滑大的都知道怎么换算，本地学生都说GPA 多少， 平均98就是瞎扯淡。 可能说的就是大学入学成绩
-**🍕;
2023-7-30
(#15580101@0)
+1
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偶上过滑大也看过滑大很多毕业生的resume，确实都说百分制的哈
-jeffrey815(Smartiecat);
2023-7-30
(#15580213@0)
-
不仅滑大，加拿大和美国的大学都是说GPA, 说具体分数不会拉低给人的影响吗？ 有的课才考70几分。
不转换成GPA, 谁知道在班里到底Rank 多少
-**🍕;
2023-7-30
{40}
(#15580242@0)
+1
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不知道你说的啥影响哈。百分制分数十分易懂。转成了GPA也不知道班里rank多少。偶可以很负责的和你说，偶看过滑大resume绝对比你多，就没见过有转换成4.0分数的，都是写自己GPA百分制的多少多少
-jeffrey815(Smartiecat);
2023-7-30
(#15580465@0)
+2
-
那只能说明你不是北美大学毕业的，这里大学毕业后都是说GPA. GPA 3.98 绝对是班里的优秀学生。低于3.0 读研都没门
-**🍕;
2023-7-30
(#15580541@0)
+1
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滑铁卢数学系毕业，如假包换。曾经参与和负责过本公司精算学生招聘三年，看过resume包括各大学超过500份。我觉得你没有实践经验完全是纸上谈兵
-jeffrey815(Smartiecat);
2023-7-30
(#15580561@0)
+3
-
肯定会有简历上写百分制分数的，但绝对也会有很多人写GPA, 跟是不是滑大毕业都没关系， 如果你说你没见过，那只能说明你呆的公司没有啥本地学生申请，招来的都是印度中国新移民
-**🍕;
2023-7-30
(#15580571@0)
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哈哈哈，看了一圈，发现这个披萨🍕很有娱乐性。强词夺理还煞有介事。不匿名你也这样吗？😂
-maxwelldone(麦克斯韦);
2023-7-30
(#15580584@0)
+3
-
难道你们看的简历都把Class median 分数列举出来？ 如果不写，谁知道你的75分到底是个啥水平？ 有些教授压分严重，全班都考六七十分，这种分数能给人看吗。
也不知道到底谁在强词夺理🙄️
-**🍕;
2023-7-30
{30}
(#15580602@0)
-
哈哈😄，好吧
-jeffrey815(Smartiecat);
2023-7-30
(#15580589@0)
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我家的滑大毕业的后来换成GPA3.9几了，低年级时记得他简历上也是百分制数，没问过他为啥这样
-**🌽;
2023-7-30
(#15580600@0)
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我家娃就是写GPA, 我看过娃俩同学的简历，也都写GPA . 我相信如果简历看过500份，肯定会看到有些只写GPA 多少的。低年级都是写分数， GPA 一般是毕业后或高年级时这样写的
-**🍕;
2023-7-30
(#15580613@0)
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明白了，我家娃就是毕业后我去看他LinkedIn 才知道他GPA3.9几
-**🌽;
2023-7-30
(#15580631@0)
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这个是我孤陋寡闻？还是你见多识广？一般大学offical 成绩单上肯定有GPA分数，（滑大也许有百分制的分数）， GPA才是成绩的标准。
-**🍁;
2023-7-30
(#15580736@0)
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你说的太对了，滑铁卢的transcript只有百分制的成绩。所以百分制是最准确的，任何转换后都不是正式的。
-jeffrey815(Smartiecat);
2023-7-30
(#15581205@0)
+2
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有点闲，刚刚翻看了2018-2023年十多份滑大申请人的transcripts. 确实都是百分制，每学期每门功课的分数单列，下面再有一行总结，Term Average: 85.75. Decision: good standing.。那些说用GPA的估计都没见过滑大的transcripts。
-**🐿;
2023-7-30
(#15581232@0)
+1
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找工作简历上也附上Transcripts ?
-**🍕;
2023-7-30
(#15581422@0)
-
你真的啥都不懂就敢瞎吵吵。NG 招工，简历加成绩单是正规公司的行业普遍要求。看看你上面那些胡言乱语，都是笑料。
-**🐿;
2023-7-30
(#15581428@0)
+1
-
你才孤陋寡闻，我家娃滑大毕业根本没提供成绩单就找到了美国公司的工作。我看过娃的简历，就写上了GPA 。 娃找到工作时离毕业还有不到一年时间
-**🍕;
2023-7-30
(#15581433@0)
+2
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不标准的破公司呗，你的见识也就那样了。有标准也有不遵从的，有法律也有敢犯法的，你家的碰上了。
-**🐿;
2023-7-30
(#15581438@0)
-
我家也没有提供成绩单，是两次实习后的return offer, 因两次实习的评语都很高，return offer的面试都免了，应该不算破公司，没听说过过找工作必须提供成绩单，不提供违法的。去工作时提供给律师了是为办TN，并不是找工作必须的。
-**🌽;
2023-7-31
(#15581627@0)
+4
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人家说是“破公司“就“破公司“吧，给钱不少就行了
-**🍕;
2023-7-31
(#15582035@0)
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当然也许后来拿到offer 后Human resource 要求提供成绩单留档，但申请工作时根本没有递交。我也看到不少大学或研究生新毕业的找工简历，也没有Attach 着成绩单
-**🍕;
2023-7-30
(#15581441@0)
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哦刚问了孩子，补充了成绩单是吗？这么补话，恶不恶心啊。不跟你聊了，拉低智商。
-**🐿;
2023-7-30
(#15581449@0)
-
你说得没问题，那位网友语气太过了，网品堪忧，就是有不同意见也没必要用那种语言
-**🌽;
2023-7-31
(#15581635@0)
+2
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谢谢理解！
-**🍕;
2023-7-31
{671}
(#15582010@0)
-
我说的是new grad hiring哈，不是coop。Waterloo也叫GPA，不过是百分制的哈。New grad hiring transcript很多都有attached。
-jeffrey815(Smartiecat);
2023-7-31
(#15582014@0)
+1
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可能我看的简历少吧，没见过附上Transcript 的。 但GPA 这个词在北美就是特指的四分制的那个平均值。 这个事实我娃没出生前我就知道， 当年美国和加拿大的大学研究生院我都申请过，入学要求基本都写的是GPA 需要在3.0 以上。 也可能现在时代变了写法有些出入吧
GPA 是这样定义的：Used by high schools, colleges, and graduate schools alike, a grade point average (GPA) is a single cumulative number that represents your entire academic performance. Schools calculate GPA by translating letter grades onto a numerical scale that typically ranges from 0.0-4.0.
-**🍕;
2023-7-31
{297}
(#15582026@0)
+1
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Waterloo calculate GPA based on a 100 scale, not 4.0. It is also call GPA.
-jeffrey815(Smartiecat);
2023-7-31
{442}
(#15582693@0)
-
不知道这个为啥吵了好几天，百分制和GPA 其实是一样的，很容易互相转化。北美大学主要成绩用GPA（4分制或者4.3分制或者其他）表示，但花大official 用百分制。
-**🍁;
2023-7-31
(#15582803@0)
-
找工作时成绩单肯定不是必须，没必要用这种语言嘛
-**🌽;
2023-7-31
(#15581630@0)
-
你看的500 多个简历上都附上Transcripts ? 我就不信没有人用GPA 描述成绩
-**🍕;
2023-7-30
(#15581424@0)
-
再教你一点，每个学校的transcripts 都是标准格式。不同学校可以不同，同一个学校肯定是一样的。有人不一样，只有一个解释，伪造的。
-**🐿;
2023-7-30
(#15581431@0)
-
我说的是Resume, 你别转移话题好吧
-**🍕;
2023-7-30
(#15581435@0)
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得了吧，你一路强词夺理，聪明猫一再说滑大的成绩单是百分数，你矫情半天了，非要撕出个GPA 来。
-**🐿;
2023-7-30
(#15581444@0)
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你才强词夺理，我说的分明是Resume , 根本没提成绩单，是你转移了话题，神经病！
-**🍕;
2023-7-30
(#15581486@0)
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一般简历上都写GPA是几， 不需要同时提供成绩单。核实成绩单是入职后HR 的工作，还需要提供毕业文凭。成绩单毕业文凭的复印件没必要放在简历上
-kkjj2005(jjkk);
2023-7-31
(#15581535@0)
+2
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我看过的简历都是提一句GPA 是多少，没见过有谁把大学成绩单一起发过来的。可能没有实习经历的才发成绩单？
-guluqiu(咕噜球);
2023-7-31
(#15581563@0)
+1
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我们的on campus new grad hiring， candidate 大部分都会把transcript attach到application上面。
-jeffrey815(Smartiecat);
2023-7-31
(#15582696@0)
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加息加到衰退。父母多挣点GIC，补助孩子。
-**🍢;
2023-7-30
(#15579932@0)
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形势比人强，前几年站在风口上，现在站在坑口边。
-**🍩;
2023-7-30
(#15579965@0)
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没进去看，啥专业啊，能98？我的要求是及格，LOL
-**🥔;
2023-7-30
(#15579978@0)
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51 的文章，link被block了。揉脸这么变得这么鸡贼？
-yiran1(yiran);
2023-7-30
(#15580024@0)
+2
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原link，看原文不像小留。
-**🍩;
2023-7-30
{300}
(#15580032@0)
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原来是humour
-**🌽;
2023-7-30
(#15580040@0)
+1
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51素质太差了，还有诈骗绑架杀人团伙
51素质太差了，还有诈骗绑架杀人团伙
-firetrain(火车头);
2023-7-30
{36}
(#15580675@0)
-
昨天还有人说大陆40%的找不到工作，这干脆60%多的找不到
-giss(rr);
2023-7-30
(#15580102@0)
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他是大一找coop，不是毕业了找工作。那么700多份简历怎么投？waterlooworks 最多允许投500简历。我家孩子说他的留学生同学有的连简历都是找代写的，结果还把专业写错了。找不到coop怪代写
-**🦓;
2023-7-30
(#15580173@0)
-
我以前同事，10+来的加拿大，所以中英文都好，他在queen上大学时就专门给小留写东西考试啥的，好像300一次。他自己在我们公司很快也被fire了，人品啊。
-**🥔;
2023-7-30
(#15580186@0)
-
出来混迟早要还的
-**🦓;
2023-7-31
(#15583029@0)
-
有可能是有人想黑UWCS，谁这么恨UWCS？
-**🍟;
2023-7-30
(#15580312@0)
+1
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你们眼里Waterloo 宇宙第一，所以全天下的人都嫉妒，是吧？
-**🥬;
2023-7-30
(#15580719@0)
+4
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那当然了。这肯定是有人编出来黑UW的，大学均分98整个银河系也没有
-**🍟;
2023-7-31
(#15581541@0)
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假设他真有98的成绩，能发700封简历，那既不能说明Coop 平台不给力，也不能说明就业市场不好吧。 学校不给力或者就业市场太差，你连发简历的地方都没有。 发700 封也没人理，又是98分，只能说明简历写的太差。
-guluqiu(咕噜球);
2023-7-31
(#15581600@0)
+2
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你怎么知道没有呢？他才一年级，一年级的功课又不难，均分98是可能的，这里经常有网友show 孩子大学成绩，有的孩子几乎门门满分
-**🥬;
2023-7-31
(#15582788@0)
+1
-
700份投递太多了。尤其还是申请的coop。 即使是在cs很热的时候，也要考虑方向，根据具体方向准备简历和cv。不说按自己的兴趣申请筛选，即使是广发，申请任何位置，也要根据具体位置调整简历啊。700份那是多大的工程。从300个位置里挑出30个可以申请的位置我都需要几天时间。而coop 申请只在学期初那一周时间比较空可以密集进行。能力普通的学生一周时间也就能提交20份。能力非常强的我不认识，就算想象一下，提200份那就很牛ac了。
-titima2(活到老学到老);
2023-7-30
{146}
(#15580623@0)
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700份不算多，一亩三分地里有个人为找data scientists 的职位投了2500多份简历，人家可是方向明确的。大概是去年初的事。
-**🥬;
2023-7-30
(#15580730@0)
+1
-
那就是我孤陋寡闻了。去年初的时候环境那么好居然需要投那么多。这工作量大的超出我的想象了
-titima2(活到老学到老);
2023-7-30
(#15580892@0)
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读了一遍这位小哥写的文字，他自己说是Freshman, 一年级学生。 他是在抱怨交了Coop 的钱却找不到工作. 不知他这700 封简历都发向了哪里？ 如果在滑大Coop 平台上申请了700个工作，怎么能抱怨学校不给力呢？ 学校不给力怎么会有700工作可以申请？ 如果是在平台以外申请的却拿不到工作，那跟University of Waterloo 有什么关系呢？ 滑大只管给学生提供机会，又不能保证雇主会看上你，平均98又能怎样呢？ 雇主找人又不是只看成绩
-guluqiu(咕噜球);
2023-7-31
{369}
(#15581599@0)
+4
-
雇主找人不是只看成绩，
这句是重点。700简历总有些是小公司，认真招人的小公司一看成绩这么高，先考虑能不能留的住人，低薪也留不住天才啊。人家更会看学生的诚意。700份发出去的还不如认真准备50份的诚意足。有的学生第一个面试就拿到offer。但这样的offer在700份眼里肯定就是鸡肋。
我招过NG和coop多次。明知道庙小留不住人，我还真不对天才感兴趣。不能为了认识天才就浪费公司的资源。筛简历的时候，太差的学生不要，但这是针对其他大学。滑大学生我们默认是都够优秀的，挂科一两门都没问题。然后就是判断这学生的诚意。
-**🐥;
2023-7-31
{477}
(#15581888@0)
-
这小哥在加拿大的身份如是“小留”，那我会给他一些同情。昨天，特地为这封信问了我孩子。据我孩子讲，有相当多的coop公司在招人时是要求学生至少得有PR的身份。
-johndoe1(caveman);
2023-7-31
(#15582114@0)
-
不一定是小留，可能是初中或高中才移民出来的， 如果没有大部分雇主要求的PR 身份，Coop 大概率也不会录取他。 一年级在目前的市场下找不到工作很正常
-guluqiu(咕噜球);
2023-7-31
(#15582132@0)
-
如这小哥是一年级，那他一定是工程系的学生。可工程系现在在找九月开始的coop的进程还在进行中，他还没到“找不到”的地步。他这帖子发的有点儿莫名其妙了。
-johndoe1(caveman);
2023-7-31
(#15582231@0)
+1
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看了这里的人回复，感觉某校就是神校，不能说不好。如果不好一定是人的问题学校一定没不好。一个人的见识有限，不要去质疑别人除非你有真凭实据，百分制又好，GPA又好。
-mooncake(holidays);
2023-7-31
(#15582326@0)
+3
-
关键是说某校不好的证据禁不起推敲。 论坛本来就是个讨论交流的地方，一言堂就没意思了。而且坛子里不也总说现在就业形势整体不好，Coop 找到工作的比例不高吗，你为啥只看个别人的发言呢
-guluqiu(咕噜球);
2023-7-31
(#15582387@0)
+3
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有找到也有找不到，不正常？难道人家抱怨某校实习难找一上来就说人家英文差，留学生，你觉得对？人家说有百分制后来也有人说有，凭什么人家没说GPA 就说人家假？
-mooncake(holidays);
2023-7-31
(#15582642@0)
-
猜测留学生的那位真的是善意，因为大家知道小留找工作难度更大。把我们的孩子扔中国去找工作肯定也更难啊。
-**🐥;
2023-7-31
(#15582780@0)
-
本地也不是易找的， 成绩差不聪明兼懒的人那里都有。也许你会说能去那还成绩差还懒？那是看相对应什麽人来说。
-mooncake(holidays);
2023-7-31
(#15582827@0)
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主要是被他那700 个简历震撼了。 他本意是抱怨花钱上了Coop 却找不到工作，似乎是抱怨Coop 不帮忙， 但却发出了700份简历，都发给谁了？ 如果他说Coop 平台没有几个工作可以申请，那大家就啥也不说了
-**🍕;
2023-7-31
(#15583176@0)
+1
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如果某校coop真那么差，早就没人去上了
-**🦓;
2023-7-31
(#15583035@0)
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你这是对某校有意见呢？还是对某校的个别学生家长个人有意见呢？还是对某校的个别学生家长的言论有意见呢？
-johndoe1(caveman);
2023-7-31
(#15582409@0)
+1
-
我对谁都没意见。通常人家说同我不同的话我都不会一定说死是人家不对。我见识有限。上面有人还质疑发贴人英文不好，可是很多人连留学生英文都不如，就凭你移民多年就一定比别人好？找不到工作又不是只有一个学校一个专业一个人，难道有人发个贴子出来抱怨一下都不可以？下回可能是另一个学校的学生报怨，是否你们又冷嘲热讽人家当初不够分选神校？
-mooncake(holidays);
2023-7-31
{306}
(#15582608@0)
+2
-
没意见就好。其实，你就把某校当成块儿臭豆腐，不就结了？好那口的跟嫌它味儿的都会做出自己的取舍。何必为这某校天天置气呢？
-johndoe1(caveman);
2023-7-31
(#15582711@0)
+1
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我不是某校的家长，我也不觉得某校有多好。但那个学生的吐槽很不到点儿上。是他在吐槽滑大又没有吐槽到点儿上，大家才反驳。那些贴coop stats的，大家都支持的。
-**🐥;
2023-7-31
(#15582775@0)
-
自从有匿名后，有些人胡说八道有些人杀气腾腾的，有些人天生敏感自动对号。
-mooncake(holidays);
2023-7-31
(#15582831@0)
-
我觉得送孩子上学就是在学分析问题和解决问题的能力。至于在哪个学校学，不是关键所在。而孩子本人才是关键。回到这小留吐槽，我现在开始怀疑其发帖的动机了。我是某校两个现在一年级的家长。俩孩子一个在stream 4,一个在stream 8。stream 8是今年九月才第一次申请明年一月的coop; 所以，根据小留自己的说法，小留一定不是stream8而是stream4的。而stream4都是工程系的，现在还在申请今年九月开始的coop。而在某校工程系第一次coop结束几个月之后，仍在申请第二个coop的过程中，发这么一个吐槽某校的coop 的帖子，目的好像不那么单纯了。
-johndoe1(caveman);
2023-7-31
{449}
(#15582846@0)
-
又仔细看了一下原帖，这个抱怨的小哥贴了四张图，从右下角的那张看，他春天这个Term 申请了600 多个工作， 应该都在系统里申请的， 有这么多工作可以申请，却说Coop 毁了他的生活，这就很不可思议了。 如果不上Coop program , 他会有更多的工作机会吗？
-kkjj2005(jjkk);
2023-8-1
(#15583471@0)
-
不管哪个学校，都不能因为有一个孩子吐槽就说学校不好，不太科学。
-**🍺;
2023-7-31
(#15582990@0)
+1
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学校提供的平台上能有600 多个工作可以申请，这已经很让人羡慕了。 那么多人质疑他是因为他没把事情讲清楚， Coop 怎么就毁了他的生活，Coop 本应增加了找工作的机会，难道不上Coop 他会有更多的实习机会？ 他申请的700多个工作是不是有针对性申请的还是合着眼瞎发的？ 得到了多少个面试？ 很想听到更详细的分享。
-kkjj2005(jjkk);
2023-8-1
{249}
(#15583474@0)
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看一下原帖里的四张图，右下角那张，没看懂， 申请了600 多个工作， 只有四个Not selected. 不懂这是什么意思。 其他申请的工作都没回音还是有面试没被选上？
-kkjj2005(jjkk);
2023-8-1
(#15583473@0)
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我听我孩子说找coop的流程是：写简历，在学校的coop pool里对感兴趣的公司投简历。如对方公司看了简历对你感兴趣，会跟你联系，约时间面试（网上）。然后，互相给对方打分。所以，我的感觉是那个简历很重要。至少要抓着找人公司的眼球才有可能。昨天，在华人家长群里看见一个家长说TA孩子（华二代）投了五百份简历找coop,共有十六个面试。其中一家公司请了那孩子。昨晚上问了一下在家的孩子，我孩子说：那是学校coop录取率最低的program。
-johndoe1(caveman);
2023-8-4
{371}
(#15588948@0)
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今年找工作确实难， 但是能发出700 个简历就不应该抱怨学校啊， 应该多从自身找原因。上Coop 只会增加找工概率，难道不上Coop 就能找到工作吗。
-kkjj2005(jjkk);
2023-8-4
(#15590259@0)
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没错儿，是这个道理。上星期，我读工程的孩子告诉我，在找九月开始的coop时，一个在GTA的公司面试了我孩子。那公司在介绍自己公司时说：该公司已经连续近十年请coop学生，至今已经请了近三百人次。今年九月开始的coop该公司要请七个人。其中，五个学生是从UW请。另两个人从另外两所大学各请一人。我觉得UW已经做得挺好的了。我孩子现在得益于学校的组织安排和其师哥师姐过去的努力给学校的coop挣得的名气。其实，我孩子就是再普通不过的孩子。我孩子能受益，我相信其他的孩子也能从学校的coop中受益。
-johndoe1(caveman);
2023-8-4
{457}
(#15590307@0)
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那就回国打螺丝好了。工程系学生在本地第一个coop很多就是打螺丝的
-**🦓;
2023-7-31
(#15583042@0)
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Worthless eye-ball catching article. Do not waste your time reading it.
-yh_abc(yh_abc);
2023-8-4
(#15588842@0)
+2
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滑大学生找coop，涝的涝死，旱的旱死，大多数还是能雨露均沾，找到心仪的或勉强凑合过日子的工作。能在Co-op平台上投700份简历，给足机会就不要埋怨什么ruin life了。
小刘哥应该多从自身找找原因。话说700份简历，后面650份的质量和针对性估计没吸引力
-graduand(麦庄);
2023-8-4
{80}
(#15589464@0)
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回国去找找看呗，家里没矿的找不到象样的工作，找工论年计，亲戚3⃣️年前回去，今年才工作，无数考试，培训班，送礼，才找到个工。
-jshz12345(jshz12345);
2023-8-4
(#15590331@0)