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工作学习 / 事业工作 / 各位大佬，公司有Software QA Analyst/Tester 职位open吗? 谢先
-sunrise999(sunrise999);
2023-4-13
(#15345798@0)
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帮顶一下
-lepapillon(Le Papillon);
2023-4-13
(#15346009@0)
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履历表在indeed和monster上open出来，每天去修改一点点内容，保存以后就会被顶上去了。如果你资历够，很多中介会自动找你的。
-tracyd(等待明天);
2023-4-13
(#15346056@0)
+1
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具体什么情况，是骑驴找马吗
-**🍮;
2023-4-14
(#15348196@0)
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找工中，做了1年多QA合同，有开发背景。
-sunrise999(sunrise999);
2023-4-15
(#15350942@0)
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今年的QA职位明显比去年少，如果你有开发背景可以申请性能测试(美国的需求多些) ，不要申请automation QA。
-dreamhome(晓影);
2023-4-16
(#15351983@0)
+1
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纯粹性能测试的职位很少很少。写loaderrunner 要懂c++.现在有几个还在写c++?还有qa职位被印度人和印度consulting公司大量侵占，低级一些的职位下面给印度人甚至到包给到印度。现在连职业中介都是大量印度人。
-tracyd(等待明天);
2023-4-16
(#15352228@0)
+1
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是不是我的理解有待提高？我认为QA的工作重点是让大家伙（组员，层级上上下下）知道他们开发出的东西，从用户的角度看，处在一个什么质量水平，好像开发背景加分有限。还有就是为什么不作QA Automation, 有坑？
-fourseasonscan(有话直说);
2023-4-16
(#15352464@0)
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QA和纯粹的testing不一样。现在找的测试职位一般都需要QA，正真的QA应该是从requirement gathering开始一直到release, 然后维护的一整条龙质量管理。
-tracyd(等待明天);
2023-4-16
{1077}
(#15352587@0)
+3
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这条应该加精。很深刻的行业经验。
-**🐱;
2023-4-16
(#15352725@0)
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总结太到位了👍QA和Tester根本是要能找到真正的Bug才是有用的。所以要胆大(吃透被测对象，敢于发散思维，跳出现有框架去测) 心细 (真的不厌其烦，侦探一样不放过蛛丝马迹)。 如果单纯拼编程能力，基本上就不是好QA。
-dreamhome(晓影);
2023-4-16
(#15352767@0)
+1
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行业知识的要求对于QA比程序员要高。有一些小公司甚至QA/BA的职位混在一起的。很多人普遍有一种错误概念就是QA很容易，测测就可以了要求很低的入门容易。我可以告诉大家，入门容易的现在都外包去印度国。估计AI起来以后，可能这种职位很快会被AI替代掉。
记得有网友提醒这里的家长，除了学计算机以外，还得学另外一门课程。他说得完全正确。其实QA的职位就一直对行业知识有要求。会电脑会编程，又有其他行业的知识，才有竞争力。
因为没有行业知识，做出来的东西根本不是客户要的么。
-tracyd(等待明天);
2023-4-16
{230}
(#15352887@0)
+1
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👍
-fourseasonscan(有话直说);
2023-4-17
(#15353489@0)
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👍
-fourseasonscan(有话直说);
2023-4-17
(#15353462@0)
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有开发经验的找QA Automation，在编写程序的技能上会有优势。但是和做了好几年此行业的manual QA来比在行业知识上比不过，在QA流程经验上比不过。
-tracyd(等待明天);
2023-4-16
{896}
(#15352853@0)