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工作学习 / 事业工作 / 求问，本来招了一个印度留学生暑期现金工，他想转成正式工发工资，钱多少不是问题，就是想有工作经验留下来。 我小本生意，有点犹豫从来没正式雇过人。问题是假设最低工资一周35小时，我要出多少钱，额外交cpi什么是吧？对我有什么好处和坏处，可以抵税是好处。 我可以雇佣非加拿大人么？有什么条件么？我随时可以解雇么? 谢谢回答。
-**🐔;
2022-7-26
{194}
(#14706565@0)
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你至少要付安省最低工资，vacation pay，CPP，EI。
-xjcjq(rufeng);
2022-7-26
(#14706576@0)
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钱没什么，多余部分他自己支付，这样也可以抵消我一部分报税利润。大约是多少？
-**🐔;
2022-7-26
(#14706596@0)
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看懂了，如果哪天你不想要他，他可以去告你的，看你有多trust 他吧
-zxcvb(朝天椒);
2022-7-26
(#14706636@0)
+3
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明白了，我倒不是为了避税，现在是18元现金一小时，我是说跟他发最低工资我可能要多交税，他说愿意自己补齐，我会注意不给自己留麻烦，谢谢提醒。
-**🐔;
2022-7-26
(#14706652@0)
+2
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如果人还不错问什么不帮一把呢，开现金合法吗?
-**🍼;
2022-7-30
(#14715621@0)
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倒貼錢代辦移民，你這服務真好。
-firetrain(火车头);
2022-7-30
(#14715990@0)
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那么麻烦就不要他吧
-**🦒;
2022-7-26
(#14706581@0)
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干活还比较麻利，我还是需要一个稳定帮手的。
-**🐔;
2022-7-26
(#14706601@0)
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付多少钱政府网上有个计算器可以算。你主要要搞清楚他可以工作多少小时，保税的时候要sin number
-zxcvb(朝天椒);
2022-7-26
(#14706606@0)
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谢谢阿椒。 如果哪天不想用了，容易解雇么？ 需要赔偿两周薪水么？需要买什么工伤保险么？
-**🐔;
2022-7-26
(#14706633@0)
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正常雇佣正常解雇不需要赔钱，为啥要赔钱呢？但是如果他交一些费用就不好说了，全靠人品了
-zxcvb(朝天椒);
2022-7-26
(#14706699@0)
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关键是有工签吗？有没有资格在加拿大工作
-kking(捣蛋);
2022-7-26
(#14706661@0)
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谢谢，等我问问。
-**🐔;
2022-7-26
(#14706669@0)
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留学生应该可以合法每周最多20小时。查查官方规定吧。超过需要申请工签。
-tracyd(等待明天);
2022-7-29
(#14714229@0)
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算了不要做 特别对印度人 到时被查就惨了
-haifeng101(haifeng2);
2022-7-27
(#14707570@0)
+8
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被反咬一口就得不偿失了
-**🐷;
2022-7-30
(#14716053@0)
+2
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Google "canada international student working hours"
-vicky2005(孩子她爹);
2022-7-27
{202}
(#14707600@0)
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既然做老板了，要懂一点“劳动法”政策
-once01(一切都还没结束);
2022-7-30
(#14716114@0)
+1