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工作学习 / 事业与工作 / 我在MISSISSAUGA的一家小公司里工作，刚开始是OFFICE CLERK， 后来被指定为QUALITY ENGINEER，但是在这家公司里干得特别艰难，不仅要做OFFICE 的工作，还要做QUALITY的工作，最让人无法忍受的是每天还要在车间里干LABHOUR。权衡再三，上周五辞了。想向坛子里的大虾们请教，如果我向HUMAN RESOURCE申述，因为工作职责的不符合，我可以拿到EI吗？
-ywy(夜未央);
2003-3-2
{231}
(#1070935@0)
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我不懂，但帮你UP一下。
-sammy(参商);
2003-3-2
(#1071639@0)
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还有，建议标题改为“紧急求助！！上周五辞了工作，因为工作职责的不符合，我可以拿到EI吗？”
-sammy(参商);
2003-3-2
(#1071642@0)
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来这儿问干吗，快去试试呀，
-tztz(tztz);
2003-3-3
(#1071894@0)
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I don't think so. ask HRDC anyway.
-mssg(mssg);
2003-3-3
(#1072041@0)
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基本上不能。但如果你的身体状况不允许你每天这么变换工作角色，且雇主认同你的观点，那么也许可以拿到EI。（但现在已你已经辞了，恐怕来不及了）
-rollor(Rollor);
2003-3-3
(#1072113@0)
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谢谢各位的答复。记得以前在网上看到过一个帖子，说是因为工作职责的改变是可以申请到EI的。另外自己也查了一下，虽然是自己QUIT的，但是有若干种情况也是可以拿到EI的。今天已经去了HRDC，该填的表都填了，剩下的就是等消息了。今天倒是有个意外收获，原先老板告诉我，我的最后一次PAYCHECQUE会被HOLD很长时间，但今天HRDC的员工很明确地告诉我，BY LAW，他不能HOLD我的PAYCHECQUE，无论我是被FIRE或我自动QUIT的。我马上就给老板打了电话，要求支付最后一次的工资以及VAOCATION FEE。老板拒绝了，说我可以去问HRDC的人。没有耽搁，马上又问，说老板不能这么做。有没有哪位知道到底老板可以HOLD我的工资吗？虽然事情会有论断，但是还是忍不住想问一声。在此先谢谢各位了！
-ywy(夜未央);
2003-3-3
{467}
(#1072880@0)
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根据情况拉, 譬如你在职其间如果可以支付公司的钱, 如公司credit card, 你最后的一笔花销可能一个月后帐单才到, 所以有的公司要hold你的钱一个月.
-playtiger(秋去冬来, 望春风);
2003-3-3
(#1072936@0)