This website requires Javascript to function properly. Please go to the setting of your web browser and enable Javascript for this website.

×

Loading...

工作学习 / 事业工作 / 在工作中认真聆听别人的反馈，思考怎么改进很重要。当你用积极的态度回复的时候，别人也会用积极的态度对你。不要以为别人说话就是针对你。当你认为别人都是恶意的时候，很难跟别人建立友好合作。 -ueregister(美好家园); 2021-1-19 (#13464079@0) +13

正解 -facenorthface(小北); 2021-1-19 (#13464080@0) +10
上网看帖也是一样。 -897102(肉俩不良帅); 2021-1-19 (#13464082@0) +5

一样吗？好像不一样哦 -wongbo(万宝); 2021-1-19 (#13465040@0)

No need to explain. -troyd(Troy); 2021-1-19 (#13464086@0) +1

C老板，大部分是明白人，网友之间没有利益冲突，如果不是好心才懒得说。 -ueregister(美好家园); 2021-1-19 (#13464322@0) +1

You can’t force people with close minds to open. They choose when how what where why they wanted to change. -troyd(Troy); 2021-1-19 (#13464324@0)

改变自己很难，改变别人基本不指望。说一下也是提醒一下我自己。 -ueregister(美好家园); 2021-1-19 (#13464443@0) +1

Roger -troyd(Troy); 2021-1-19 (#13464457@0)

今天大老板问另外一个同事有个事情办得怎么样了。结果她回邮件说在等我的某个步骤。当时我看了很不舒服。我私下里跟她联系，要她把她的那部分先做完，然后我才能进行我的这部分。等她做完了她的那部分，我再回邮件给大家，感谢她做了XXX，然后我的部分也完成了。 -ueregister(美好家园); 2021-1-19 (#13464180@0)

这样大老板也明白她没做完自己的部分，想把责任推给我。她也明白下次把责任推给我没啥好下场。我也一直很有礼貌地跟他们交流。既不能害怕敌人，也不能骂人。 -ueregister(美好家园); 2021-1-19 (#13464184@0)

如果我直接回邮件说你自己该干的不敢，还想把责任推给我，太不讲道理了。就会伤了和气，以后不但跟她不好合作。别人看了也怕怕。 -ueregister(美好家园); 2021-1-19 (#13464196@0)

分人，有些人欺软怕硬，不能惯着。 -yuzipipi(玉子皮皮); 2021-1-19 (#13464273@0) +9

附议 -wongbo(万宝); 2021-1-19 (#13465041@0) +1

其实你的邮件等于说别人没干完，你才没干完。那个人一样恨你。除非他傻。你还不如直接找老板，口头说清楚。不用发这种火药味的邮件。 -tnt88(TNT88); 2021-1-19 (#13465068@0) +3

我还是说的比较委婉了，你没看清楚。我既不当包子逆来顺受，也不当战狼。适当敲打还是有必要的。 -ueregister(美好家园); 2021-1-20 (#13465398@0)

这个就叫做情商，既充分的沟通，保全自己，又不伤面子上的和气 -alaabracadabra(AlaAbracadabra); 2021-1-19 (#13464277@0)

说起来容易，做起来难，满灵活的，跟油子们踢球水平差很多 -littlefish2006(fish); 2021-1-19 (#13464283@0)
她也是聪明人，我点到为止。她不会再这么干了。平时我们都是干些相互吹捧的事。 -ueregister(美好家园); 2021-1-19 (#13464288@0)

未必会如你所愿，老外的思维方式跟华人截然不同，不要以为你委婉含蓄别人就会Get和Follow，Wait and See -wongbo(万宝); 2021-1-19 (#13465048@0) +1

已经交流多次了，比较了解她的为人。 -ueregister(美好家园); 2021-1-20 (#13465390@0)

嗯，就是 win-win我是说一人赢一次，不是你赢两次。LOL。 -troyd(Troy); 2021-1-19 {37} (#13464639@0)

哈哈，小C幽默！ -ueregister(美好家园); 2021-1-19 (#13465002@0) +1

好同事。但愿上班的地方人人都是这样。 -hutuhao(糊涂是福); 2021-1-19 (#13464285@0) +1

慢慢训练都会成为好同事的。大部分时候你好我好，大家好。有时候给他们一个软钉子。 -ueregister(美好家园); 2021-1-19 (#13464292@0)

愿望很美好，现实很操蛋 -wongbo(万宝); 2021-1-19 (#13465038@0) +4

depends -sixiang18(mix); 2021-1-19 (#13464427@0) +2
像我这种老东西根本不在乎别人的啥看法，越是官大的我越是不放在眼里，因为很多问题都是大领导不胜任向下延续造成的。哪天如果被开除了，我就换个地方继续任性，自由自在的活一辈子更重要。 -walkthrough(Breeze); 2021-1-19 (#13465062@0) +4

我觉得能做到 be fair, be reasonable and be equal 挺不容易的。 -troyd(Troy); 2021-1-20 (#13465200@0)
是啊，有个好领导挺重要的，原单位机会不多，跳巢后连升两级。 -ueregister(美好家园); 2021-1-20 (#13465383@0)

很多人都是网上喷子，在办公室上班的话，就book一个1v1的meeting，在会议室把事情开诚布公的谈一下，在家办公的话，就电话谈一下，一对一谈效果比较好。有些人一封邮件copy很多人以及老板，都是虚张声势，主动出击，把人单独约出来谈效果是最好的。一切反动派都是纸老虎，有一次生气想把平级的几个manager拉到owner办公室评理去，大家都跑了。只要顶头上司没问题，其他人都不用怕。如果顶头上司出问题了，还是换工作比较好。 -torontohouse2012(torontohouse2012); 2021-1-20 {374} (#13465288@0)

有道理！ -wdmcz(今年是暖冬); 2021-1-20 (#13465372@0)
是的，单独跟同事联系是比较好。一般发邮件都是商议好的结果发给大家看看。 -ueregister(美好家园); 2021-1-20 (#13465386@0)

More Topics

20年前，第一份工作，当时老板的建筑施工图纸就是外包到菲律宾，只付一点点儿工资，最多只有加拿大的1／4。。。后来的公司，整个IT包给印度，每年领导都会去印度视察。。。能完全WFH的工作都很危险，而且大公司今年已经开始大规模裁员了，

读帖有感，如果一个人看不上自己干了几十年的职业。其实是看不上自个儿,是对自己的职业人生极大的否定。

看了龙潭吵架真羡慕年轻人啊，俺这奔六的找工作，发了好多简历才拿到一个面试，估计被录取的可能性也不大，呵呵。

雇主们越来越mean，越来越小气，越来越鸡蛋里挑骨头，只因为现在是雇主市场，求职人或者雇员们没有话语权。以前可以放任的perks，现在都成了禁忌：

北美裁员又要开始了，Meta开放职位大幅减少预示将要裁员，Amazon要求回办公室90%员工表示很高兴，在家工作等于不工作？

枫下论坛主坛 / 工作学习 / 事业工作