本文发表在 rolia.net 枫下论坛老陈有个国移同事,叫小杰。小杰是一家著名咨询公司的全职雇员,做了几年,经验丰富。他对自己的状况还算满意,经常时不时的对做合同工的老陈夸耀一番,你看,我们公司福利不错吧,每人配笔记本,都是很新很好的,免费饮料,snack,还有医疗保险,假期。连培训都是免费的。每门课都上千块哪。还是来我们公司做吧。老陈对此总是笑笑,然后反过来劝他,你这点东西真值不了几个钱,大头都被你们公司拿走了。你要是下海,肯定能比现在滋润的。还是跟我干吧。
这样的争论一直进行着。直到有一天,老陈走进办公室,看小杰沮丧的坐在桌前。他走过去问小杰怎么回事。小杰拿起手里的几张纸说:你看看。老陈扫了眼,是小杰公司的timesheet。原来小杰上星期填的timesheet出了点问题,公司要小杰更正,然后发给客户。但在这张更正的单子上,公司列出了向客户实际收费的数目,每小时近200元。
小杰对老陈说:“你知道他们付我多少吗?老陈,现在我真的需要你帮忙了。”老陈做了个我早告诉过你的表情,说”那我们就马上开始吧”。
老陈也很义气,立刻跟他圈子里的人联系,很快帮小杰找到了新的工作。小杰因为技术过硬,也很快拿到不错的项目。就这样,没过几年,小杰就付清了房贷。说道这里,老陈得意的一笑说“小杰大概是我最得意的徒弟了。我们现在还常有联系。互相探讨问题。我还经常催他别偷懒,快去找下一个工作。他现在小日子过得很滋润啊。”
然后,他又会一下子严肃起来,说“其实做软件的,都是很聪明的人。但每次看到这么优秀的人受到不公平待遇,被别人压榨,我总有种冲动,想跑过去对他们大喝一声,快醒醒啊。为啥要那么低三下四的,别人说什么就做什么?难道真没有意识到自己的价值吗?我的理想之一,就是以后能把所有的软件开发人才联合起来,形成个专业团体,阶层,让那些雇主真正认识到我们的价值。”
说道这里,他眼里充满了期望。更多精彩文章及讨论,请光临枫下论坛 rolia.net
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小杰对老陈说:“你知道他们付我多少吗?老陈,现在我真的需要你帮忙了。”老陈做了个我早告诉过你的表情,说”那我们就马上开始吧”。
老陈也很义气,立刻跟他圈子里的人联系,很快帮小杰找到了新的工作。小杰因为技术过硬,也很快拿到不错的项目。就这样,没过几年,小杰就付清了房贷。说道这里,老陈得意的一笑说“小杰大概是我最得意的徒弟了。我们现在还常有联系。互相探讨问题。我还经常催他别偷懒,快去找下一个工作。他现在小日子过得很滋润啊。”
然后,他又会一下子严肃起来,说“其实做软件的,都是很聪明的人。但每次看到这么优秀的人受到不公平待遇,被别人压榨,我总有种冲动,想跑过去对他们大喝一声,快醒醒啊。为啥要那么低三下四的,别人说什么就做什么?难道真没有意识到自己的价值吗?我的理想之一,就是以后能把所有的软件开发人才联合起来,形成个专业团体,阶层,让那些雇主真正认识到我们的价值。”
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