事情来龙去脉的前两个帖子,发在约克论坛,被大统华花钱、找人删帖了。
大概就是:大统华pr分店的行政,在我丢失员工餐餐盒,购买新餐盒时,威胁我:如果再丢,就不给我吃员工餐。分店店长在后续谈话中(经双方同意谈话还有录音)表示,他在现场,但是认为是开玩笑。
我向分店hr举报欺凌。一个月没有动静,我再次通过loblaw诚信热线举报,总部告诉我启动调查。调查一个月,告诉我,我的指控不成立。那个行政,说没说那话,店长说是玩笑话的话是啥,没有回答。同时,我在分店员工群分享安省反欺凌的法律,以及维权方法,没有攻击任何人,被店长威胁泄露公司秘密,要追究我的法律责任,并指使那个行政(群主)把我踢出群。
11月25日,我在约克论坛发帖,11月27日,分店hr找我谈话,要求我删帖,并且威胁我,不删帖,可能把我开除。
早上出门,八点开始,到四点,上一天班,不看论坛。咱虽然招人烦,但是干活还是要认真的,拿人钱财,帮人干活。
下班回来,打开电脑,发现这个:
打开我自己的账号,发现果然被删帖了,大统华毕竟删帖还是很专业的,虽然是在加拿大,但是这一招没有忘记:
用一句东北话:花钱了,找人了。
闲话少说,唠唠今天的瓜。下午三点多的时候,我在水果区包龙眼(PS:这一批的水果不错,价格也便宜,2.68元一磅,给大统华打个免费广告),店长过来:蔡松,HR manager 过来找你了解一下情况。意思是叫我去OFFICE。对了,我不是东北人哈,只是喜欢东北人的这种幽默与坦然。
如果换一个同事,除了他和我举报的另外一个人Patricia,人家替我传话,我肯定要回答啊。但是他,我压根不搭理,正常包我的龙眼。咱在工作不是,岂能为你一个不懂得尊重人的人而影响咱的工作。咱虽然又臭又硬,水平也不行,但是基本的敬业精神还是有的。
他又说了两遍,你是不去还是没听见。当然继续不搭理了。然后,旁边新来的一个同事在包冬枣,他连那个同事的名字也没叫,就说:你听见了,你见证啊。这个人,还是没学会怎么尊重新来的同事,你叫一下人家的名字,然后说,请你帮忙见证一下。尊重人,尊重同事,真的有那么难吗?店长这个官,真的有那样大的魔力,让人不懂的尊重同事吗?
怕那个同事为难,对他说:如果问你,你就如实说,我不搭理店长。果然,后来他被叫过去问了。
一会儿,我的主管来了。主管没啥对不起咱的,咱必须要解释清楚啊:
1、不搭理店长,是因为他不懂得尊重人。不懂得尊重人的人,我为啥要搭理他?
2、现在是上班时间,虽然大统华说我可以停下手头的所有工作,去office和他们谈,但是,我的意见是,要谈,就来我的工作场所,我一边包龙眼,一边谈。咱就是普通基层工人,劳动场所就是咱们谈判的阵地。不是有人说,到基层去,到人民群众中去吗?咱们工人农民,田间地头、锅炉边、车床边、柜台边,才是咱待的地方。office那种高级的地方,是老爷们待的地方,咱们可没有资格。(哈哈,大家吐槽我吧,我用了可能部分网友不喜欢的语言)
据说,那个HR manager来了,就把office里面所有的主管赶了出来,那个Patricia守在门口,不让别人进去。问题是,那地方,咱也不想进去啊,哈哈。
3、为什么我在工作时间,大统华没有权力/权利以雇主的身份命令我去office谈?
我是分店PRODUCE的Associate,大统华作为雇主,有权要求我搬香蕉、苹果、橙子及其他水果,也有权让我去做包菜等其他produce的工作。但是,一旦双方在谈判的时候,我的身份就不是大统华的雇员了,我是一个独立的法律主体,在和另一个法律主体——大统华谈判,大统华就不是我的雇主了,自然就无权命令我了。
既然是谈判,那谈判的时间、地点、方式、内容,肯定要双方协商一致嘛,谈不拢,就不谈嘛。
再说了,大统华的水军,以及个别热心的网友认为大统华占理,我不占理,那有啥可怕的,公开谈嘛,让同事们围观,让顾客围观嘛,要相信群众的眼镜是雪亮的嘛!我都不怕丢脸,你们占理,怕什么嘛!?
又包了两箱龙眼,没来找我了,下班,回家继续发帖去咯!
对了,除了约克,还有哪些论坛可以发啊?
钱,不能让约克一个人挣了,我多发几个地方,都可以赚大统华删帖的钱嘛,大统华钱多,那个啥,大家速来!反正约克和其他论坛,只有允许我不断发新帖,才能持续的收大统华的钱。对了,大统华公关的人,约克论坛删帖的人,是不是也要下班啊,大统华让人家下班时间删帖,算不算加班啊,得给加班费吧。但是,下班时间不删,那每天晚上都是网友上网高峰期,这个有点难搞哦。
禁号,也是没用的,另外再注册嘛,反正一个邮箱就行了。
实在不行啊,咱就往大统华附近的电线杆子上贴,就在大统华的门口发传单。咱不是每天上班到下午四点嘛,四点下班,正好大统华门口发传单。前两天读的这本书,正有很多案例呢!
大统华的水军们,继续泼脏水、放冷箭、戴帽子哈,有了你们,帖子才能成为热帖,网友们才能看到啊!
给大统华CEO写邮件,删帖这个事情必须给我个交代。另外,如果再删帖,我就去分店门口发传单,先去pr分店,然后去生意最好的那几个分店,然后总部楼下。
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