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@Edmonton

四月八号的统计

lifetouchca(VDY)


:

(#15335863@0)
Last Updated: 2023-4-9
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Replies, comments and Discussions:

  • 工作学习 / 事业工作 / 刚刚看到一表格，今年UW 一年级5－8月CO-Op。到４月６日,CivE 78%找到了，CS49%,Mathematics34%,NE 36%,MechE 61%.EE51% CE47% -andy6688(andy6688); 2023-4-9 (#15335386@0) +3
    • 数学这么惨 -maxwelldone(麦克斯韦); 2023-4-9 (#15335397@0) +3
      • 数学就业本来就不如工科范围大，这个数据已经是很好 -giss(rr); 2023-4-9 (#15335499@0)
        • 这样解读亦可，但是跟以前的narrative 不连贯。 -maxwelldone(麦克斯韦); 2023-4-9 (#15335589@0)
    • 本坛不是数学为纲吗？ 数学学越多越厉害，好像和人力市场不符 -**🥓; 2023-4-9 (#15335413@0) +5
    • 找不到的咋办？学校提供帮助吗？还是推迟毕业直到找到完成coop？ -rose123581321(rose); 2023-4-9 (#15335431@0)
    • 一年级本来就难，加上现在市场不好，别的大学的学生可能更难。在加拿大UW的coop还是最好的 -2023(-); 2023-4-9 (#15335493@0) +2
      • 我家的一年级，自己找，拿了个SE 四个月，推了个BA的八个月实习职位。非UW。 -**🏎; 2023-4-9 (#15335695@0) +2
        • 👍赞！ -2023(-); 2023-4-9 (#15335942@0)
    • 暑期是比较低一点，要和其他大学的一起竞争，尤其是一年级 -fsm7268(😋); 2023-4-9 (#15335511@0)
      • 我觉得coop是和本校的争。学校之间拼的是校友关系。 -titima2(活到老学到老); 2023-4-9 (#15335596@0) +2
        • 不是的。很多公司不仅仅在Waterloo招，也招别的学校的 -fsm7268(😋); 2023-4-9 (#15335831@0) +1
          • 不是，是很多外系也找coding实习，而不找本专业的，机械，机电一体化，系统，EE，数学都往这挤，学校应管理打横炮的做法，像选课一样加co-op 优先级 -**🏵; 2023-4-9 (#15336046@0)
            • 这个也是导致CS/SE/CE竞争coding特别激烈的一个因素。如果做了限制的话，CS/SE/CE 找到coding的几率会接近100%。但学校不会那样限制的。 -cfc0000(阿百川); 2023-4-9 (#15336099@0)
              • 从公平和提高学生素质的角度看，不限制更好。 -tuteng(闻风而动); 2023-4-9 (#15336103@0) +2
                • 是的。我觉的学校可能今后会限制一下CS学生的coop比例了，现在一年级带CS coop的学生有360多，不带 coop的CS学生仅仅才几个人。记的多年前CS学生有coop和没有coop的比例是1:1左右，现在接近40:1了，CS的学生几乎都带coop了。 -cfc0000(阿百川); 2023-4-9 (#15336105@0)
                  • waterloo cs 2020年扩招(800多), 今年第3个work term pattern 刚好和2022年的第1个work term 重叠. 但与2021年的刚好错开. 因此1B 2023 cs 拿到coop offers就少很多. CS今年入学的学生找明年5一8月coop 应该不受2020扩招影响, 幸运了. -**🐛; 2023-4-9 (#15336162@0)
                    • 是啊，去年入学的CS孩子无形中被躺枪了。 -cfc0000(阿百川); 2023-4-9 (#15336167@0) +2
                      • 要被躺枪三年. 不过凡事有失必有得. 熬过关了, 能力提升大大的. -**🐛; 2023-4-9 (#15336288@0)
                    • 这估计是Wishful thinking 。这一次没找到的涌进下一期，立马打乱所有阵型。 -**🏎; 2023-4-9 (#15336309@0)
                      • 也有可能. 但waterloowork 上很多positions只offer高年班的. 剩下可以offer 1年级的positions本来不多. 如果又来了一大班高年级的来抢, 就更显激烈.今年连个interview机会都不易. 下一期起码positions 会多许多.至少会有些interview机会. -**🐛; 2023-4-9 (#15336338@0)
                        • 如果到了高年级，但是实习的terms 不够，更难解释 -**🏎; 2023-4-9 (#15336367@0)
            • 这倒是事实，工程可以找coding实习，反之却不行。前几年铺天盖地都是coding的工作，我儿子是工程的，他却一定只找本专业的，花了点时间 -fsm7268(😋); 2023-4-9 (#15336183@0) +1
            • 工程、编程不分家。许多雇主是喜欢工程技术人员来编程 -**🚗; 2023-4-9 (#15336320@0)
              • 业有所专，大部分机械guys Code的design 及写的很差，没什么不正常 -**🏵; 2023-4-10 (#15336706@0) +3
                • 纯机械专业guys去争coding位子的不多 -**🚗; 2023-4-10 (#15337253@0)
    • 能提供一下图表链接在哪儿？ -rono(Rono); 2023-4-9 (#15335673@0)
      • 我在上网，娃看到了，告诉我discord上有 -papyrus(古道西风); 2023-4-9 (#15335729@0)
      • 四月八号的统计 -lifetouchca(VDY); 2023-4-9 {204} (#15335863@0) +5


        :

        • 多谢。看到了。 -rono(Rono); 2023-4-9 (#15335872@0)
        • 这是真的吗？坛里那么多的家长在等CS的offer呢 -2023(-); 2023-4-9 (#15335989@0)
        • CS、SE 真不行了，还是以前也是这样？ -dw9857101(黑松鼠); 2023-4-9 (#15335993@0) +2
          • 2022年同时期的1B SE是89%， CS是85%， CE是75% -learn22(learn22); 2023-4-9 (#15336085@0)
            • OMG！央行应该考虑经济衰退问题了。 -dw9857101(黑松鼠); 2023-4-9 (#15336093@0)
              • 不好说是不是整体经济衰退的原因，因为除了计算机和软件相关专业，其他专业1B 就业率和去年同期相差不大，没有这几个专业这么惨。 -learn22(learn22); 2023-4-9 (#15336121@0) +2
                • 工程专业几乎不受影响。 -cfc0000(阿百川); 2023-4-9 (#15336151@0)
              • SE/CE/CS coop 就业率直接被干掉一半，想一想这些科技公司现在收缩的有多厉害。 -cfc0000(阿百川); 2023-4-9 (#15336148@0) +3
        • 这里面应该包含不少在校外找到的。如果只看直接从Loo的平台上直接找到的，数字会更惨 -fengqingyue(风轻云淡); 2023-4-10 (#15336823@0) +2
          • 可能一半一半吧。 -**🍠; 2023-4-10 (#15337295@0)
    • SE 也才51% -lifetouchca(VDY); 2023-4-9 (#15335709@0)
    • CS的都耸了，好像可以选先上三个学期课，再开始第一个coop -xiazhi(诸葛不亮); 2023-4-9 (#15335712@0)
      • 这个是不是要事前给coordinator说，临时改来得及吗？不知道暑期有无足够的老师和课开？ -rono(Rono); 2023-4-9 (#15335754@0)
        • 怂的可选SEQ3或4 -xiazhi(诸葛不亮); 2023-4-9 {429} (#15335772@0)
          • 问题是现在1B的学生大部分都选SEQ1，现在改SEQ3/4，学校愿意吗？如果好多改的，暑期学校可能得增加老师，重排课程表；我猜学校肯定会限制更改人数。 -rono(Rono); 2023-4-9 (#15335805@0)
            • 下一个term 人更挤了。除非经济急剧好转 -dragon998(Shan); 2023-4-9 (#15335921@0) +2
            • SEQ1抢的人最多。SEQ1有个最大好处是从1B后，workterm 和studyterm是交替进行的，很有规律性。其他的就不是这样了，有点杂乱。 -cfc0000(阿百川); 2023-4-9 (#15336090@0)
    • 谁知道AFM 的比率？我猜不低 -dragon998(Shan); 2023-4-9 (#15335724@0)
      • 没看到afm，farm 43%，整个math是42% -papyrus(古道西风); 2023-4-9 (#15335784@0)
      • 看这架势，对半人都找不到，难啊。😕 -rono(Rono); 2023-4-9 (#15335895@0)
      • AFM 一年级第一个 coop 是今年一月份，好像都找到了。学校很聪明，一月份是报税季，很需要人，所以AFM 的第一个 coop 放在这个时间，新娃压力小。 -starrystarrynight(StarryNight); 2023-4-9 (#15335929@0)
        • 好。让新娃们歇口气。 -dragon998(Shan); 2023-4-9 (#15335954@0)
      • AFM第一年没实习，5-8月off. 2A之后实习 -tebby(tebby); 2023-4-9 (#15336011@0)
        • 谢谢。 -dragon998(Shan); 2023-4-9 (#15336104@0)
    • 据我的了解，最影响一年级找COOP的3个因素，1.networking, 2.GPA, 3. Work Experience. -ael(ael); 2023-4-9 (#15336171@0)
      • 码工的二代，1&3，毛毛雨啦 -**🎪; 2023-4-9 (#15336188@0)
        • 看来非码工的后代，只能靠GPA了。 -cfc0000(阿百川); 2023-4-9 (#15336205@0)
          • 嗯，coop学生就是那么回事，给谁不是给，没有大毛病，权当员工福利。 -**🎪; 2023-4-9 (#15336237@0)
            • 家庭行业背景因素也很重要啊！“老鼠的儿子会打洞”，“老虎的儿子也称王”就是这个道理。 -cfc0000(阿百川); 2023-4-9 (#15336249@0)
              • 父母亲戚朋友师哥师姐的 关系 人脉 内部推荐，就在僧多粥少的时候发挥作用，平时粥多僧少用不上。牛娃除外。 -**🎪; 2023-4-10 (#15337775@0) +1
          • 如果有家长或朋友推荐，以及高中时有一些软件公司打酱油经验的应该都不太难找。 -ael(ael); 2023-4-9 (#15336251@0)
            • 请问下学校允许既在学校平台找，同时又自己在外面找。还是说在外面自己找就不能用学校平台了？ -sunny0303(stay calm); 2023-4-9 (#15336267@0)
              • 不影响，只有学校平台给了OFFER不去才会有惩罚，下个学期不能用学校COOP平台找工作。 -ael(ael); 2023-4-9 (#15336287@0)
                • 好的，谢谢 -sunny0303(stay calm); 2023-4-9 (#15336341@0)
              • 可以同时进行。 -straw0910(linda); 2023-4-9 (#15336301@0)
              • 在外面找到coop，要去“Arrange Own Job”上填表申请批准。一般都会批准。在AOJ 交了表的，学校的平台就不给你开放了 -**🚗; 2023-4-9 (#15336351@0)
      • 据娃说, -chicksoup(乐汤汁); 2023-4-10 {322} (#15337449@0)
        找coop重点是早作准备. 很多学生中学时就玩很多real projects. 尽量有东西写到简历中. 大学时也要抽大量时间做side projects 和刷leetcode. 也要尽早在外面到处撒网.一进校就要到处求爷爷告奶奶asking for a job. 即使rejected 也知道自己的弱项在那里, 并不断优化简历. 经过这么充分准备, 有interview时自然就能把握好机会. 真的跟准备竞赛类似.
        • 知道的好几位，G11G12暑假都到父母所在部门做Summer Job（有政府部门的，也有公司的），工作内容能做多少不重要，重要的是实打实的项目，可以美化简历。 -**🎪; 2023-4-10 (#15337773@0)
    • H电子工程今年also very hard找实习 -victroy(FMSS); 2023-4-9 {199} (#15336178@0) +2
      • UW CS/EE CO-Op not too bad at all -wangqueen(读者会员); 2023-4-9 (#15336207@0)
    • 参加过奥数班的找coop能容易点不？正在犹豫给不给孩子报奥数学校 -maixinfang(雪场新人); 2023-4-10 (#15336837@0)
      • 参加奥计班更利于找 Coop -nychw(闲聊一会吧！); 2023-4-10 (#15336859@0)
      • 有效。奥校在北美非常有名。身边有不少孩子拿到MIT 和其他藤校offer都放弃了，一定要去奥校学习。chatGBT 里核心开发人员都是奥校直接毕业生。一校在手，打遍天下无敌手。 -**🥨; 2023-4-10 (#15336868@0) +2
        • 🤣🤣 -winonca(小温); 2023-4-10 (#15336886@0) +1
          • 这么好，那得赶紧报名 -maixinfang(雪场新人); 2023-4-10 (#15336888@0)
      • 没用。我朋友的UW CS奥数娃，前几个term都没找到，还是在CS的好时候。 -yiran1(yiran); 2023-4-10 (#15336902@0) +4
        • 您这个例子也是跟买彩票中奖的差不多😅 -winonca(小温); 2023-4-10 (#15336916@0)
          • 找co-op 与学生自己的个人能力都有关系。个人能力包括一切能力，不仅仅所谓的算术能力。 -dragon998(Shan); 2023-4-10 (#15336938@0) +4
            • 我觉得家长经过职场竞争的话，应该不会问这个问题。参加这些班能证明的是娃聪明。而职场竞争要证明自己适合那个位置。 -titima2(活到老学到老); 2023-4-10 (#15337310@0)
        • 跟挑剔有关吧 -**🐛; 2023-4-10 {22} (#15337184@0) +2

          不然, 有社交恐惧症？
        • 这个可能是特例吧。去年以及以前coop还是很好找的。和今年完全是不同状态，有的孩子太高傲。我就知道有个非uw华娃，嫌offer钱少，却又不拒绝，然后不查信回Email很慢几天找不到人，后来被退回去的。 -titima2(活到老学到老); 2023-4-10 (#15337244@0) +1
      • 正想问这个问题，CCC，CEMC math 上榜对找coop有帮助吗？雇主会对这些高中竞赛成绩高看一眼吗？一个朋友说他们公司（中厂）找ML engineer intern, 对数学有要求。 -**🍠; 2023-4-10 (#15337251@0)
        • 有些雇主会，知道几年前有学生大一第一个实习找到加州的，同时入选的几个大一都是CCO的。听说矿工雇主偏好数学进决赛的。这是以前听年轻人说的。 -winonca(小温); 2023-4-10 (#15337324@0)
      • 这个问题让我想到个事。肉联的家长各行各业，有机会参与雇人的时候要积极参与。当你从雇主的角度思考问题，每个流程都认真做过几轮，给孩子（包括朋友孩子）也能有点具体的建议。 -titima2(活到老学到老); 2023-4-10 (#15337280@0)
        • 有机会优先照顾自己或熟悉的孩子。不少实习都是家长拉关系搞定的 -**🐄; 2023-4-10 (#15337646@0) +1

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